هدف ما

Agora Speakers International یک انجمن بدون بهره متشکل از داوطلبان علاقه‌مندی است که به افراد کمک می‌کنند مهارت سخنرانی، ارتباطی، تفکر انتقادی، گفتگو، و رهبری خود را بهبود بخشند.

آموزش مهارت‌های اولیه

اینها برخی از مهارت‌هایی هستند که در Agora خواهید آموخت و بهبود خواهید بخشید:

چه نفعی برای من دارد؟

ملحق شدن به Agora Speakers International مزایای زیادی در همه سطوح هم در زندگی شخصی و هم در زندگی کاری برای شما به همراه دارد.

اینها منفعت‌هایی هستند که از پیوستن به موسسه ما کسب می‌کنید:

• می‌آموزید که بهتر ارتباط برقرار کنید.
• می‌آموزید چگونه از انواع ابزارها استفاده کنید مثل داستان‌ها، حکایت‌ها، طنز، و احساسات تا اجازه دهید که سخنرانی‌های شما به خوبی ارائه شوند و بتوان تاثیری بر جای گذاشت.
• می‌آموزید که افراد را به عمل وا دارید و گروه‌های کوچک و بزرگ را هدایت کنید.
• اعتماد به نفس خود، اطمینان از خود، و توانایی برای دفاع از علایق خود را افزایش می‌دهید.
• می‌آموزید که چطور با شکست‌ها مقابله کنید. به خودتان متکی باشید و وقتی موارد مطابق انتظار پیش نمی‌روند چگونه وفق یابید.
• تبدیل به یک متفکر انتقادی تیز می‌شوید و قادر خواهید بود که به سادگی تشخیص دهید که چه زمانی فردی می‌خواهد شما را ترغیب کند که تصمیمی را بگیرید که در تضاد با علایق شما است.
• تبدیل به عضوی از یک دنیای عالی، حامی و بسیار صمیمی می‌شوید.
• به مجموعه روزافزونی از خدمات دسترسی خواهید داشت.
• توانایی دفاع از دیدگاه‌ها و اصول خود را خواهید داشت.
• تبدیل به شنونده‌ای بهتر و دلسوزتر می‌شوید.
• قادر خواهید بود تاثیر مثبت پابرجایی روی انجمن خود و دنیا در سطح بزرگتر بگذارید.

مهارت‌هایی که می‌آموزیم و آموزش می‌دهیم به شرح زیر هستند...

• …اختیار دادن به افراد برای دنبال کردن رویاهای فردی و حرفه‌ای خود
• …ایجاد رهبرانی که دارای تاثیر مثبت واقعی روی محیط پیرامون خود هستند.
• …ایجاد شهروندانی آگاه‌تر که نمی‌توان به سادگی نظراتشان را تغییر داد و منجر به ایجاد جامعه‌ای قوی‌تر و سالم‌تر می‌شود.

متوجه پیشرفت‌هایی در نحوه تعامل با مشکلات در همه جنبه‌های زندگی می‌شوید و مهم‌تر از آن اینکه شروع به دریافت نتایج می‌کنید. آنچه مهم‌تر است آن است که نتایج خیلی سریعتر حاصل می‌شوند. اگر حداقل زمان کافی را برای شرکت در جلسات دو بار در ماه صرف کنید، شگفت‌زده خواهید شد که تا چه حد در فقط 3 یا 4 ماه پیشرفت کرده‌اید.

چرا مهم است؟

مهارت‌های پایه‌ای که به پیشرفت شما می‌کنند برای موفقیت در محل کار و در زندگی به طور کلی مهم هستند و تحقیقات زیادی وجود دارند که این مساله را تایید می‌کنند:

• در تحقیقی درباره مهارت‌های اصلی، هکمن و کاتز نشان دادند که عوامل بسیاری در زندگی فردی و حرفه‌ای شما وجود دارند که مستقیما مرتبط با توانایی‌های مربوط به توانایی‌های مورد نیاز برای مهارت‌های اصلی هستند. به عبارت دیگر «مهارت‌های اصلی» موفقیت در زندگی را پیش‌بینی می‌کنند.
• مهارت‌های اصلی در لیست مربوط به کارمندان (و به طور خاص مهارت‌های ارتباطی) به عنوان مهارت‌های مطلوب اصلی برای هر شغلی در نظر گرفته می‌شوند.
• در تحقیقی خاص توسط Indeed.com دو مهارت اصلی که یافت شدند مهارت‌های ارتباطی و رهبری بودند.
• طبق تحقیقی که توسط مجله آمریکایی روانشناسی انجام شده است، ترس از صحبت در جمع به شکل نگرانی اجتماعی منجر به موارد زیر می‌شود:
  • احتمال موفقیت شما در فارغ‌التحصیلی از دانشگاه را تا 10% کاهش می‌دهد.
  • درآمد شما را تا 10% کاهش می‌دهد.
  • احتمال دریافت شغل فنی، تخصصی، یا مدیریتی را تا 14% کاهش می‌دهد.
• شما تنها نیستید - سخنرانی در جمع بزرگترین محرک برای نگرانی اجتماعی و ترس اجتماعی با درصد 89.4% است.

من یک رهبر نیستم!

ممکن است فکر کنید که یک رهبر زاده نشده‌اید. که توانایی مورد نیاز آن را ندارید. که همیشه خجالتی بوده‌اید و هرگز قادر نبودید چیزی را به دست آورید.

شگفت‌زده خواهید شد که بدانید اکثر رهبران درست مثل شما بودند.

رهبران ساخته می‌شوند، زاده نمی‌شوند. و این یک تفکر رویایی نیست - تحقیقات زیادی وجود دارند که نشان می‌دهند که رهبری چیزی است که می‌تواند آموخته شود.

همچنین رهبری می‌تواند شکل‌های متعددی داشته باشد:

• ممکن است از طریق مهارت‌های کسب و کاری خود تبدیل به یک رهبر شوید، مثل جف بزوس یا جک ما.
• ممکن است از طریق توانایی ذهنی خود تبدیل به یک رهبر شوید، مثل البرت انیشتن، سم هریس، جوردن پیترسون، یا نیل دیگرس تایسون.
• ممکن است از طریق کار خود تبدیل به یک رهبر شوید، مثل توماس ادیسون.
• ممکن است از طریق جذابیت خود تبدیل به یک رهبر شوید مثل جان اف کندی.
• ممکن است از طریق از خود گذشتگی تبدیل به یک رهبر شوید، مثل نلسون ماندلا.
• ممکن است از طریق پایداری بر اصول خود و وقف کردن خود برای اصول خود تبدیل به یک رهبر شوید مثل پاپ جان پائول یا ماهاتا گاندی.
• ممکن است از طریق دلسوزی تبدیل به رهبر شوید، مثل مادر ترزا کلکته یا لیدی دایانا، پرنسس ویلز.
• ممکن است از طریق علاقه و اشتیاق تبدیل به یک رهبر شوید، مثل مارتین لوتر کینگ.
• ممکن است با پایداری بر حقوق خود تبدیل به یک رهبر شوید، مثل روزا پارکس یا گرتا تانبرگ.
• البته ممکن است از طریق قابلیت‌های نظامی خود تبدیل به یک رهبر شوید، مثل ناپلئون بناپارت، گرچه ما ترجیح می‌دهیم که این مهارت‌ها را در حل صلح‌آمیز مشکلات قرار دهید.

آیا می‌خواهید مثل رونالد ریگان یا باراک اوباما صحبت کنید؟ مثل مارتین لوتر کینگ رهبری کنید؟

اگر اینطور است ما هم خبر خوب و هم خبر بد برای شما داریم. خبر بد این است که نمی‌توانید مثل رونالد ریگان صحبت کنید. در تاریخ فقط یک رونالد ریگان وجود داشت و شما نمی‌توانید او باشید. نمی‌توانید باراک اوباما باشید. هیچ سخنران یا رهبر معروف دیگری هم نمی‌توانید باشید. و این مساله خوب است زیرا تصور کنید که چه دنیای ضعیف، تک بُعدی، و خسته‌کننده‌ای داشتیم اگر سخنرانان مثل سخنرانان رومانیایی مارکس تولیوس سیسرو صحبت می‌کردند. به جای آنکه لینکون، چرچیل ریگان، اوباما، لوتر کینگ و افراد بسیار دیگری را داشته باشیم، چندین نسخه از سیسرو داشتیم.

خبر خوب این است که می‌توانید خودتان باشید. هرگز کسی مثل شما در تاریخ وجود نداشته است و هرگز دوباره کسی مثل شما نخواهد بود. می‌توانید نحوه رهبری و سخنرانی خود را ارتقا دهید که در آن شخصیت شما یا احساسات شما وجود دارند. و این چیزی است که شما را منحصر به فرد می‌کند.

در Agora ما تاکید خاصی روی یافتن و پرورش استایل خودتان قرار می‌دهیم به جای آنکه تلاش کنیم از فردی دیگر تقلید کنیم. روش‌های رهبری و سخنرانی افراد بسیار بزرگی را مطالعه خواهید کرد، و نظارت و روش‌هایی را انتخاب می‌کنید که دوست دارید. ابزار اصلی گفتار، بحث، مدیریت، ایجاد رغبت را مطالعه خواهید کرد و با همه این بخش‌ها، حالت منحصر به فرد خود را می‌سازید.

نمی‌توانم تفاوتی ایجاد کنم!

دنیا آنقدر شکل بدی دارد که احتمالا فکر می‌کنید نمی‌توانید تفاوت ایجاد کنید. مشکلات بزرگ هستند و غیر قابل حل به نظر می‌رسند. فشار، خشونت، تغییرات اقلیمی، فقر، تبعیض، جنگ وجود دارد. چگونه کسی می‌تواند تفاوتی ایجاد کند، به خصوص وقتی قدرت، دانش، تاثیر یا مهارتی ندارید؟

اما نیازی نیست که شما مشکلات دنیا را حل کنید. فقط باید یک مشکل کوچک را برای یک نفر حل کنید تا تفاوتی ایجاد کنید.

و گاهی اوقات فقط با شروع فعالیتی درباره آن مشکل به جای فقط صحبت کردن درباره آن، چیزی فوق‌العاده را تجربه خواهید کرد.

برداشتن اولین ستاره و پرتاب کردن آن درون آب شجاعت می‌خواهد. ممکن است بیهوده به نظر برسد اما نه تنها تفاوت بزرگی برای آن ستاره ایجاد می‌کند - بلکه مثالی برای دیگران خواهد بود. شما بر موانع ذهنی غلبه کرده‌اید که به شما می‌گویند که «هیچ یک از کارهایی که انجام می‌دهید مهم نیستند» و مساله‌ای بی‌اهمیت را در عمل تغییر داده‌اید. زمانی که اولین قدم را برداشتید، افراد دیگری که شما را دیده‌اند به شما ملحق می‌شوند. ممکن است بلافاصله ملحق نشوند، به ویژه آنکه افراد بسیاری به سادگی با اولین مانع تسلیم می‌شوند. اما شما باید اصرار کنید اگر متقاعد شده‌اید که کاری که انجام می‌دهید منطقی است و افراد دیگر هم به شما ملحق می‌شوند. توپ گرد کوچکی که شما حرکت داده‌اید بزرگتر و بزرگتر می‌شود و پشتیبانی و نیرو جمع می‌کند تا زمانی که تبدیل به موج غیر قابل توقفی از تغییر می‌شود.

و این فقط یک داستان انگیزشی برای ایجاد حس خوب نیست. دائما در زندگی واقعی رخ می‌دهد. اما شما باید اولین قدم را بردارید، باید کاری که انجام می‌دهید را باور داشته باشید و باید پایدار باشید.

 

تحول ساحل ورسوا در ممبئی
(از گزارش اصلی CNN)

شاه به CNN گفت: «من دو سال پیش به آپارتمان جدیدم رفتم و در ساحل پلاستیک دیدم - به بلندی 5.5 فوت بود. آدم می‌توانست در پلاستیک غرق شود. گفتم که می‌‌خواهم به این زمین بیایم و کاری انجام دهم. باید از محیطم مراقبت کنم و نیازمند عملکرد خوب است».

شاه 33 ساله شروع به تمیز کردن ساحل در سال 2015 با کمک همسایه‌ای کرد. در طول زمان بیش از 1000 داوطلب به او ملحق شدند، از جمله ساکنین ورسووا، دلالان، سایست‌مداران، افراد مشهور بالی‌وود، و کودکان مدرسه.

داوطلبان 52 دستشویی عمومی را هم در ساحل تمیز کردند و 50 درخت نارگیل کاشتند. شاه گفت که می‌خواهد 5000 درخت نارگیل آنجا بکارد و آن را تبدیل به جنگل نارگیلی کند که قبلا بوده است.

طی 21 ماه داوطلبانی که توسط آفوز شاه هدایت می‌شدند 5.3 میلیون کیلوگرم زباله غیر قابل بازیافت و پلاستیک را از 2.5 کیلومتر مسافت در ساحل گردآوری کردند.

در این پروژه که «بزرگترین پروژه نظافت ساحل در دنیا» توسط ملل متحد نام گرفت، تحول عظیم ورسووا از کثیف به فوق‌العاده در کل هند فراگیر شد که در آن افراد نقش داوطلبان محلی را در کمک به این تلاش ستودند.

چه نفعی برای ما دارد؟

نوع آموزشی که Agora برای مهارت‌‌های اصلی فراهم می‌کند معمولا هزاران و هزاران دلار در سمینارهای تخصصی هزینه دارد. ما آن را رایگان با استفاده از سیستمی اثبات‌شده ارائه می‌کنیم. در این نقطه ممکن است فکر کنید «خب، Agora چه سودی از این مساله می‌برد؟». صدایی نهان در افراد ممکن است بگوید «اگر برای محصولی پولی نپردازی، در اینصورت خودت آن محصول هستی». با این حال نمونه‌های بی‌شماری وجود دارند که در آنها محصولات و خدمات عالی را به طور رایگان دریافت می‌کنید که توسط داوطلبان با اشتیاقی ایجاد شده‌اند و بدون آنکه اطلاعات شما به فروش بروند یا بدون آنکه نیازی باشد چیزی را رها کنید وجود دارند. درباره ویکیپدیا، مرورگر فایرفاکس، Linux OS، سخنرانی‌های آکادمی خان، دوره‌های آزاد دانشگاه‌های برتر، همه صحبت‌های TED و TEDx و بسیاری دیگر فکر کنید.

به عنوان یک موسسه آموزشی، آنچه دریافت می‌کنیم نتیجه ایجاد و شکل‌گیری رهبرانی است که صبور، شجاع هستند و با کلمات متقاعد می‌شوند و نه با خشونت و فشار، رهبرانی که می‌توانند گوش دهند و به صورت انتقادی فکر کنند، رهبرانی که به سادگی نظرشان تغییر نمی‌کند و رهبرانی که می‌توانند موارد عالی را الهام ببخشند و به آن دست یابند.

ما رضایت اخلاقی را از مبارزه با علم جعلی به دست می‌آوریم که منجر به ایجاد رنج، درد و از دست دادن افراد بسیاری شده است.

همچنین رضایت اخلاقی را از کمک به ایجاد جامعه‌ای صلح‌آمیزتر ایجاد می‌کنیم که با ایجاد جامعه‌ای یکپارچه با فرهنگ متفاوت همراه است که در آن افراد می‌آموزند، تغییر می‌کنند و شبکه‌ای در دوستی و صبوری با همدیگر ایجاد می‌کنند.

ما رضایت را در کمک به پایداری جامعه دموکراتیک به دست می‌آوریم زیرا افرادی که متفکران انتقادی هستند و مباحث بد و داده‌های بد را شناسایی می‌کنند نمی‌توانند به سادگی به رهبرانی تغییر کنند که توان را در مرکز توجه قرار می‌دهند، وضعیت مالی را مورد بررسی می‌دهند و حقوق افراد خود را با کارهای شیادانه کاهش می‌دهند. افرادی که دارای تفکر انتقادی هستند به سادگی ترغیب نمی‌شوند که گروه اجتماعی دیگر، نژاد، مذهب و یا کشوری که مشکلاتی دارد را نادیده بگیرند و به سادگی متقاعد نمی‌شوند که خشونت و جنگ، راه حل هر مساله‌ای است.

در آخر ما رضایت اخلاقی را از کمک به اعضای خود برای طراحی و رهبری پروژه‌های اجتماعی واقعی در سطح جهانی به دست می‌آوریم که آن را تبدیل به مکانی بهتر، یک پروژه کوچک و یک ستاره دریایی در هر زمان می‌کند. به طور خلاصه خوشحال هستیم که اعضای خود را ببینیم که تبدیل به رهبرانی می‌شوند که صحبت می‌کنند، رهبری می‌کنند و تاریخ را می‌سازند.